睿達公司業務經理四月外出“取經” 進行能力提升

為全面貫徹落實《“十四五”國家儲備林建設實施方案》《國家儲備林建設管理辦法（試行）》等政策要求，提升儲備林建設項目規范運作的專業能力，公司業務經理羅熙于本周4月23到成都國家林業和草原局管理干部學院進行為期5天的培訓學習。

通過這次學習，能有效提升管理人員林業碳匯相關項目管理能力，掌握國家儲備林建設政策、發展方向、制度體系、政策運用。